第881节(1/2)
，但师徒之间的连接紧密度跟你和裴长老的明显不在一个数量级，相同借口的切入效果也便全然不同。我们算得头大，所以干脆一股脑全交给裴长老，顺便请裴长老定个规矩，以后再有这种情况，这比例该怎么划。裴长老至今没有给我们反馈。”
反馈个屁，你们还想看第二个化神期生孩子？就算真生了，情况能和我完全一样吗？这种特殊事件只能等发生了再来见招拆招，不可能制定通用规矩，你们少在那用假装严肃的事情调戏裴长老。他也就是懒得收拾你们，不然你们试试。
左丘师兄：“在你对外露面，尤其是通明果形成稳定销售以及锁仙宗占卜师比赛两件事之后，打听你、想买你关联物品的人便真的主要是冲着你而来，与裴长老关系不大了。这从修为便可以看出。练气筑基期，他们的思维还转不到化神期去，肯定都单纯是你的粉。所以这时候我们把相关收益全转给你，也便是应该，而不是挪了裴长老的给你。”
左丘师兄：“其实你小时候我们把你和裴长老的共同收益全交给裴长老，名义上说是请裴长老评估分配并给我们做示范，可实际上我们都知道，裴长老肯定会全给你，不可能有事实上的分配示范，但裴长老主动全给你，与我们全给你，是两回事。哪怕裴长老开口批准甚至要求我们全给，这个流程也不能这么走，规矩是不允许的。”
我：“因为一旦允许了，便会出现可操作的漏洞，可能有些人会在被胁迫中开口让你们将其收益转给别人。”
左丘师兄：“对。往来账目太多，我们没有办法一一去辨识每一个收款人的情况，所以有些权限必须锁死，该是谁的便只能给谁，至于那人拿到后是不是会立刻转给别人、是不是会嫌经常多转一道手麻烦，那是他们之间的事情，我们不参与。”
2838_照规矩来
左丘师兄：“所以你小时候裴长老的做法给我们免去了践踏规矩的可能。我们将你们俩的全部收益都转给裴长老，看着好像也不合规矩，但因为裴长老是戒律处长老，所以他可以不以收益人之一的身份接收，而是以规矩研究者的身份收。”
左丘师兄：“戒律处长老有权限对特殊分配进行研究，在研究过程中也有权限接收相关的所有资金，以便研究每一笔收益的由来，从而研究出每一笔应该如何分配，并进行实际试验、观察效果，然后总结，最终定出新规矩。这些全都是在已有规矩之内的操作。”
左丘师兄：“当然，如果裴长老能研究得快一点、早早定出新分配标准让我们执行，而不是自己试验到底，那便更好了。”
我：“所以以前那些收益的分配流程成了：你们把难以分配的收益交给戒律处长老，戒律处长老研究后分配给我爹和我，我爹将他那份全给我，最后所有收益全归我。这里面唯一不太妥的是，戒律处长老的研究分配不透明。”
左丘师兄：“可以借口调整中、变化频繁、尚不适宜公布。如果实在有人较真，戒律处长老还可以随便列出一些分配比例应付大众。”
我：“果然很合规矩。”
左丘师兄：“其实除了我们这些照章办事的人之外，绝大部分弟子根本不会深究这些流程，他们只要感觉一件事情合理便不会再分析。我们把你们俩的全部收益给裴长老，他们想的是‘年幼儿子的份给亲爹管，没毛病’，稍微多想一些的人，也只会想到‘裴长老为人正直，不会扣儿子的收益，不需要担心’。”
我：“但正是因为做事的人都照规矩来，而规矩又是经过多年反复检验、不断调整获得的可行性极高的指导，所以才能让每天的那么多事情稳定运行，且让弟子们觉得都合理、不用担心、不用深究。”
虽然经常有弟子骂管理者、各部门不干人事，但绝大部分只是口头出气，并不真是心里认为不妥。偶有真觉得不妥的，会郑重向管理者和相关部门提出。之后，有些会得到‘为什么得这么做’的解释，并被
反馈个屁，你们还想看第二个化神期生孩子？就算真生了，情况能和我完全一样吗？这种特殊事件只能等发生了再来见招拆招，不可能制定通用规矩，你们少在那用假装严肃的事情调戏裴长老。他也就是懒得收拾你们，不然你们试试。
左丘师兄：“在你对外露面，尤其是通明果形成稳定销售以及锁仙宗占卜师比赛两件事之后，打听你、想买你关联物品的人便真的主要是冲着你而来，与裴长老关系不大了。这从修为便可以看出。练气筑基期，他们的思维还转不到化神期去，肯定都单纯是你的粉。所以这时候我们把相关收益全转给你，也便是应该，而不是挪了裴长老的给你。”
左丘师兄：“其实你小时候我们把你和裴长老的共同收益全交给裴长老，名义上说是请裴长老评估分配并给我们做示范，可实际上我们都知道，裴长老肯定会全给你，不可能有事实上的分配示范，但裴长老主动全给你，与我们全给你，是两回事。哪怕裴长老开口批准甚至要求我们全给，这个流程也不能这么走，规矩是不允许的。”
我：“因为一旦允许了，便会出现可操作的漏洞，可能有些人会在被胁迫中开口让你们将其收益转给别人。”
左丘师兄：“对。往来账目太多，我们没有办法一一去辨识每一个收款人的情况，所以有些权限必须锁死，该是谁的便只能给谁，至于那人拿到后是不是会立刻转给别人、是不是会嫌经常多转一道手麻烦，那是他们之间的事情，我们不参与。”
2838_照规矩来
左丘师兄：“所以你小时候裴长老的做法给我们免去了践踏规矩的可能。我们将你们俩的全部收益都转给裴长老，看着好像也不合规矩，但因为裴长老是戒律处长老，所以他可以不以收益人之一的身份接收，而是以规矩研究者的身份收。”
左丘师兄：“戒律处长老有权限对特殊分配进行研究，在研究过程中也有权限接收相关的所有资金，以便研究每一笔收益的由来，从而研究出每一笔应该如何分配，并进行实际试验、观察效果，然后总结，最终定出新规矩。这些全都是在已有规矩之内的操作。”
左丘师兄：“当然，如果裴长老能研究得快一点、早早定出新分配标准让我们执行，而不是自己试验到底，那便更好了。”
我：“所以以前那些收益的分配流程成了：你们把难以分配的收益交给戒律处长老，戒律处长老研究后分配给我爹和我，我爹将他那份全给我，最后所有收益全归我。这里面唯一不太妥的是，戒律处长老的研究分配不透明。”
左丘师兄：“可以借口调整中、变化频繁、尚不适宜公布。如果实在有人较真，戒律处长老还可以随便列出一些分配比例应付大众。”
我：“果然很合规矩。”
左丘师兄：“其实除了我们这些照章办事的人之外，绝大部分弟子根本不会深究这些流程，他们只要感觉一件事情合理便不会再分析。我们把你们俩的全部收益给裴长老，他们想的是‘年幼儿子的份给亲爹管，没毛病’，稍微多想一些的人，也只会想到‘裴长老为人正直，不会扣儿子的收益，不需要担心’。”
我：“但正是因为做事的人都照规矩来，而规矩又是经过多年反复检验、不断调整获得的可行性极高的指导，所以才能让每天的那么多事情稳定运行，且让弟子们觉得都合理、不用担心、不用深究。”
虽然经常有弟子骂管理者、各部门不干人事，但绝大部分只是口头出气，并不真是心里认为不妥。偶有真觉得不妥的，会郑重向管理者和相关部门提出。之后，有些会得到‘为什么得这么做’的解释，并被
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